Unser Blick ist auf die Zukunft gerichtet. Deshalb legen wir großen Wert auf Nachwuchskräfte, die wir selbst ausbilden. Wir zeigen Dir, wie Immobilien verwaltet, vermietet, verkauft werden und bieten Dir einen gelungenen Start ins Berufsleben mit Weiterentwicklungsmöglichkeiten und beruflicher Perspektive in einem jungen und dynamischen Team.
DAS BIETEN WIR DIR
UNSERE WÜNSCHE AN DICH
Überzeugen Sie sich selbst - wir freuen uns auf Sie!
Frau Päßler
Telefon: 0341-58 90 4-0
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Du möchtest Großes bewegen, hast Interesse an Immobilien und suchst einen Partner für deinen neuen großen Lebensabschnitt? Dann bewirb Dich jetzt und werde Teil unserer Mannschaft! Deine Zukunft beginnt bei uns. Haben Sie Spaß an Immobilien und suchen einen abwechslungsreichen Job? Dann werden Sie Teil unserer Mannschaft! Wir suchen zuverlässige und flexible Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen im Bereich WEG- und Mietverwaltung. Sie wollen sich beruflich verändern und sind auf der Suche nach einem aufgeschlossenen und hilfsbereiten Team? Dann melden Sie sich bei uns! Gern unterstützen wir Quereinsteiger bei der persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung.NACHWUCHS
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Als inhabergeführtes Immobilienunternehmen sind uns die Bedürfnisse unserer Kunden von großer Bedeutung. Dies zu erzielen und den täglichen Anforderungen gerecht zu werden, ist nur mit zufriedenen Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen sowie einem funktionierenden Team möglich. Diesen Grundsatz leben wir – ohne dabei einzelne Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen und deren persönliche Situation aus den Augen zu verlieren. Die Vielzahl langjähriger Team-Mitglieder und Mitgliederinnen in unserem Unternehmen belegen die erfolgreiche Umsetzung.
Lust, mehr über die Victorianer zu erfahren?
Wir haben uns zur Aufgabe gemacht, die bestmöglichen Rahmenbedingungen zu bieten, um Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen von Anfang an ein gutes Gefühl zu geben. Bei uns wird niemand „im Regen stehen gelassen.“ Einarbeitung, Förderung und Entwicklung sind Prozesse, die wir gerne anschieben und begleiten. Das Prinzip „der offenen Tür“ wird bei uns seit der Gründung des Unternehmens erfolgreich praktiziert. Trotz der beruflichen Anforderungen verlieren wir dabei nicht den „Menschen“ und dessen private Situation aus den Augen. Ein Umgang auf Augenhöhe bildet für uns das Gerüst eines ausgewogenen Arbeitsverhältnisses. Ob Single, Familie (mit und ohne Kinder) sowie Alleinerziehende – sämtliche familiäre „Konstellationen“ sind bei uns im Unternehmen vertreten. Wir als Arbeitgeber sind uns dabei der hohen sozialen Verantwortung gegenüber unseren Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen bewusst.UNSERE UNTERNEHMENSWERTE
Bei uns darf und soll Arbeit Spaß machen. Um dies zu fördern, sind Firmenfeierlichkeiten und Unternehmungen ohne Zwang und Druck ein Teil unserer Unternehmenskultur.
BENEFITS & WORK-LIFE-BALANCE
zuverlässigen Unternehmen
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Wir denken langfristig. Deshalb legen wir großen Wert auf Fachkräfte, die nicht nur gut in ihrem Beruf sind, sondern auch laufend besser werden wollen. Auf Kollegen und Kolleginnen, die mit uns wachsen, sich weiterbilden und erfolgreich sein wollen. Und weil wir unsere Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen auch möglichst lange behalten wollen, ist es für uns selbstverständlich, Leistungen zu honorieren und einen respektvollen, wertschätzenden Umgang miteinander zu pflegen.
DAS BIETEN WIR IHNEN
UNSERE WÜNSCHE AN SIE
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Sie suchen eine neue Herausforderung mit langfristiger beruflicher Perspektive – dann sind wir der richtige Partner für Sie. Mit einer direkten und fachlichen Einarbeitung erleichtern wir Ihnen den Neueinstieg und vermitteln Ihnen die Werte der Immobilienwirtschaft.
Dabei pflegen wir einen wertschätzenden und respektvollen Umgang miteinander, honorieren Leistungen und bieten Förder- sowie Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
DAS BIETEN WIR IHNEN
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